18+
Взыскание НДФЛ при выплате зарплаты по мировому соглашению
Добрый день,
ситуация следующая заключили мировое соглашения, в котором прописано, что ответчик выплачивает заработную плату с 01.02.2015 по 01.07.2015
Оклад составляет 50 000 рублей. расчет для мирового был сделан следующим образом 50 000 * 5 = 250 000 - 13% = 217 500 руб.
Итого в мировом соглашении была прописана сумма 217 500 р. В суде ответчик подтвердил, что это сумма за минусом 13%.
В определение суда прописана сумма 217 500 р. без упоминания об НДФЛ.
Сейчас ответчик отрицает, что это сумма за минусом 13%. И требует написать согласие на вычет 13%, или предлагают мне самостоятельно оплатить НДФЛ в следующем году.
Вопрос законно ли это требования со стороны работодателя и нет ли здесь нарушения моих прав при расчете сумму заработной платы?
Судья утверждает, что я ничего платить не должен, это обязанность работодателя.
Юлия Перменева
16 мая 2016, 16:01
Здравствуйте,
а сам расчет фигурирует в соглашении? или там только конечная сумма?
Егор Солунин
16 мая 2016, 20:30
Здравствуйте!
В данном случае судья прав. В отношении заработной платы, в соответствии с частью 1 статьи 226 Налогового кодекса РФ, НДФЛ обязан исчислить и выплатить работодатель.
Письмом Департамента налоговой и таможенно-тарифной политики Министерства финансов Российской Федерации от 24 января 2013 года № 03-04-06/9-23 разъяснено, что если при вынесении решения суд не производит разделения сумм, причитающихся физическому лицу и подлежащих удержанию с физического лица, организация - налоговый агент не имеет права удержать у налогоплательщика налог на доходы физических лиц. При этом налоговый агент обязан в соответствии с пунктом 5 статьи 226 Налогового кодекса РФ, не позднее одного месяца с даты окончания налогового периода, в котором возникли соответствующие обстоятельства, письменно сообщить налогоплательщику и налоговому органу по месту своего учета о невозможности удержать налог и сумме налога.
Следовательно, сумма, которая указана в мировом соглашении, в Вашем случае не включает НДФЛ, и работодатель обяан выплатить Вам эту сумму полностью, не удерживая из нее НДФЛ.
Ниже привожу ссылку на упомянутую статью 226 Налогового кодекса РФ:
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_28165/ecfd690acbabfd266e9d5c4ac0275726d4d0a7c1/
Юлия Перменева
17 мая 2016, 07:49
Здравствуйте,
на мой взгляд, не все так однозначно.
В приведенном Письме Минфина России от 24.01.2013 N 03-04-06/9-23 рассмотрена ситуация, когда уволенный работник и бывший работодатель заключили мировое соглашение. Согласно названному соглашению физическому лицу выплачивается определенная денежная сумма без указания на то, какого рода компенсации она включает. Если прочитать вопрос, на который отвечает Минфин данным письмом, то увидим, что особенность рассмотренной ситуации в том, что работнику выплачивалась и компенсация марального вреда, просто по условим мирового соглашения стороны суммировали компенсацию и задолжженоть по заработной плате, в результате чего стало не ясно, какова каждая сумма. А для НДФЛ установлен закрытый перечень видов компенсационных выплат, освобождаемых от обложения указанным налогом (п. 3 ст. 217 НК РФ). Таки мобразом, стало не ясно, какая часть суммы подлежить освобождению от уплаты НДФЛ. именно по этой причине возникла невозможность исчислить и уплатить НДФЛ для агента.
В Вашем же случае, насколько я поняла, по мировому соглашению выплачивается только заработная плата, указанная как единая сумма за весь период задолженности. В данном случае нет никаких сомнений в природе Вашего дохода. И работодатель обязан исчислить и уплатить НДФЛ из указанной в мировом соглашении суммы заработной платы, а Вам на руки выдать сумму за минусом налога.
Если он этого не сделает, то это необходимо будет сделать Вам самостоятельно.
Юрий Емельянов
19 мая 2016, 19:45
Расчет суммы был в устной форме, ни в соглашении не в определении его нет.
В связи со сложившейся ситуацией, я правильно понимаю, что работодатель мне не доплатит заработную плату и это очередной иск в суд?
Юлия Перменева
20 мая 2016, 10:34
Здравствуйте, Юрий,
к сожалению, не так:
14 ноября 2002 года N 138-ФЗ
------------------------------------------------------------------
ГРАЖДАНСКИЙ ПРОЦЕССУАЛЬНЫЙ КОДЕКС
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 220. Основания прекращения производства по делу
Суд прекращает производство по делу в случае, если:
имеется вступившее в законную силу и принятое по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям решение суда или определение суда о прекращении производства по делу в связи с принятием отказа истца от иска или утверждением мирового соглашения сторон;....
Таким образом, мне видится только один путь - обжаловать определение суда об утверждении мирового соглашения.
Если:
-при обсуждении условий мирового соглашения Вы вели переписку с ответчиком, направляли в суд (и Вы, и ответчик) ходатайства, которые содержали обсуждаемые условия, из которых следовало бы, что изначально согласовывалась сумма 250тр,
-в протоколах судебных заседаний имеются записи Ваших предложений и предложений отчетчика в части условий мирового соглашения (Вы можете ознакомиться с ними)
-возможно, имеются иные доказательства действительной договоренности, к примеру, Вы вели аудиозапись судебных заседаний,
-не прошло 15 дней со дня вынесения судом определения об утверждении мирового соглашения, -
Вы можете обратиться с жалобой (образец прилагаю, правовые основания привожу ниже.
В случае если определение суда будет отменено, то Вы вернетесь в прежнее положение, договариваться с работодателем придется заново. С учетом этого, оцените "крепость" доказательств по Вашему делу: сможете ли Вы прийти к исходу, столь же выгодному для Вас, как при нынешней сумме мирового соглашения (с учетом перспективы уплаты 13% с этой суммы).
ГПК РФ:
Статья 331. Обжалование определений суда первой инстанции
1. Определения суда первой инстанции могут быть обжалованы в суд апелляционной инстанции отдельно от решения суда сторонами и другими лицами, участвующими в деле (частная жалоба), а прокурором может быть принесено представление в случае, если:
1) это предусмотрено настоящим Кодексом;
2) определение суда исключает возможность дальнейшего движения дела.
Статья 332. Срок подачи частной жалобы, представления прокурора
(в ред. Федерального закона от 09.12.2010 N 353-ФЗ)
Частная жалоба, представление прокурора могут быть поданы в течение пятнадцати дней со дня вынесения определения судом первой инстанции, если иные сроки не установлены настоящим Кодексом.