Комиссация из армии по состоянию здоровья, и иные важные проблемы, профессионально решенные нашими экспертами на прошедшей неделе

Вопросы гражданского и гражданско-процессуального права, семейные и трудовые споры, и иные важные вопросы, волнующие граждан: еженедельный обзор проблем, решенных нашими экспертами

Что делать, если работодатель не оплачивает больничный?

На сайт поступил вопрос:

Я работаю только совместителем менее двух лет, эксперт подсказал, что работодатель обязан оплатить БЛ в любом случае. Я написала жалобу в ГИТ, что мне работодатель не оплатил БЛ, на что мне ответили, что для установки факта нарушения нужна проверка документов работодателя, а ГИТ не работает в 2024 году. Работодатель, конечно же, платить не хочет. Подскажите, что делать? Если суд, тогда как верно составить иск по БЛ?

И ещё вопрос, если с этого года СФР сам уведомляет работодателей о больничном, то почему в этот раз СФР не уведомил? Правда, мой больничный был закрыт 29 декабря, но информация на госуслугах о закрытии поступила только в 2024 году, там были праздничные выходные и, по идее, СФР же должен был уведомить?

Эксперты ответили:

Не совсем понятно, на каком основании ГИТ проявило бездействие по Вашему обращению. Мораторий на 2024 год качается лишь плановых проверок. По жалобам граждан ГИТ обязана была провести провести проверку.

Кроме того, из Вашего вопроса усматриваются нарушения и со стороны СФР. Поэтому можете обратиться с жалобой в прокуратуру на бездействие работодателя и СФР.

Кроме того, можете обратиться в суд с исковым заявлением к ответчику о взыскании оплаты листка нетрудоспособности. В иске укажите сведения (из приказа, трудовой книжки) о Вашей работе у работодателя. Также укажите сведения о Вашей заработной плате. Опишите обстоятельства Вашей нетрудоспособности со ссылками на выданные листки нетрудоспособности. Укажите о Ваших обращениях к работодателю с требованием об оплате листка нетрудоспособности.

В иске ссылайтесь на ст. 183 ТК РФ, статьи 5, 6, 12, 13 Федерального закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Также в иске может потребовать на основании ст. 236 ТК РФ взыскания с ответчика компенсацию за задержку оплаты листка нетрудоспособности и на основании ст. 237 ТК РФ компенсацию за причиненный моральный вред.

Нужно ли делить имущество при разводе, если доли уже выделены?

На сайт поступил вопрос:

У меня с бывшим мужем по свидетельству регистрация недвижимости по 1/2 доли в квартире. Нужно ли делить при оформлении развода?

Эксперты ответили:

Согласно п. 109 Приказа Росреестра от 01.06.2021 № П/0241 если право каждого супруга-собственника зарегистрировано в виде отдельной записи о вещном праве, это означает, что объект недвижимости находится в общей долевой собственности.

В отличие от лиц, которым квартира либо другое недвижимое имущество принадлежит на праве совместной собственности, долевые собственники имеют право распоряжаться своей долей по своему усмотрению, как в период брака, так и после его расторжения (с единственным обязательным требованием - соблюдение права преимущественной покупки (см. п. 1 ст. 250 ГК РФ)). Безусловное преимущество такого режима - возможность избежать впоследствии процесса по разделу имущества (как судебного, так и внесудебного). То есть после расторжения брака, вы, как бывшие супруги просто продолжите пользоваться квартирой в прежнем порядке, имея при этом возможность распоряжаться своей долей по своему усмотрению. Поэтому, вам делить имущество не нужно.

Оплата отпуска. Двойная ставка. Количество часов по ТК РФ.

На сайт поступил вопрос:

Как оплачивается отпуск? Из части будущей зарплаты, или сумма просто плюсом прибавляется? 2) Можно ли по ТК РФ, работать более 240 часов, по собственному желанию? По умолчанию - нельзя. 3) Если работать в выходной день и если этот выходной день также является праздничным, то ставка будет*2 или *4?

Эксперты ответили:

Формула расчета отпускных: средне дневной заработок = заработная плата за 12 месяцев / 12/ 29,3 (среднемесячное число) среднедневной заработок умножают на количество календарных дней отпуска, из полученной суммы удерживают НДФЛ.

Например, работник берет отпуск в апреле 2024 года, в расчетном периоде 12 месяцев (с 01.03.2023 по 31.03.2024) зарплата 600 000 рублей.

600 000/ 12/ 29,3 = 1706,48 руб.

1706,48 * 28 = 47781,44 руб.

Отпускные 47781,44 руб. выдадут с удержанием НДФЛ.

Правовые системы предлагают также  калькуляторы расчета отпускных, которым вы можете воспользоваться самостоятельно.

Работа в праздничный день  оплачивается не менее, чем в двойном размере, но еще нужно учитывать, какая у вас оплата труда: сдельные расценки, тарифная ставка или должностной оклад.

Если у вас должностной оклад, и Вы работали в пределах месячной нормы, то вам выплатят не менее одинарной дневной или часовой ставки должностного оклада за день или за час работы сверх должностного оклада.

Если вы работали сверх месячной нормы рабочего времени, то вам выплатят в размере не менее дневной или часовой ставки должностного оклада за день или час работы сверх должностного оклада.

Норма рабочего времени установлена Производственным календарем на 2024 год.

Имеет ли право ответчик предоставить возражение на апелляцию, если он не принес его в срок?

На сайт поступил вопрос:

Имеет ли право ответчик принести возражение на само заседание в апелляции, если до этого ему давали срок предоставления до 19 февраля? И что будет, если ответчик не принесёт возражение? Суд может посчитать это молчаливым согласием?

Эксперт ответил:

В силу ч. 2 ст. 325 ГПК РФ подготовка возражений на апелляционную жалобу - это право, а не обязанность лица участвующего в деле.

Если Вы просто принесете возражения в судебное заседание, то как правило, суд не будет читать и вникать в Ваши возражения.

Вы можете зачитать Ваши возражения в суде апелляционной инстанции и затем попросить суд приобщить их к материалам дела. Однако, Вам вряд-ли суд апелляционной инстанции предоставит время на изложение возражений в полном объеме. В любом случае Вам необходимо будет до начала судебного заседания вручить копию возражений иным лицам участвующим в деле.

Рекомендую Вам после передачи дела в суд апелляционной инстанции, заблаговременно до даты судебного заседания направить (представить) возражения непосредственно в суд апелляционной инстанции. Перед этим, вручите или направьте копии возражений лицам участвующим в деле, и документы свидетельствующие вручение или направление им копий возражений приложите к возражениями на апелляционную жалобу.

Суд по трудовому спору

На сайт поступил вопрос:

Начальница предложила в телефонном разговоре перейти с трудового на ГПД с большей зп. Согласился. Выдали технику под акт в день увольнения и не изъяли пропуска. Уехал «на удаленку» и ждал договор ГПД, не работал. Прошло две недели, начальница предложила поставить на паузу трудовые отношения в переписке. Подал иск на оплату временного прогула, незаконном увольнении и моральном ущербе. Скоро заседание. Как доказать в суде, что увольнение по собственному не было моим добровольным волеизъявлением? Есть только акт и ноутбук с пропусками.

Эксперт ответила:

Вам необходимо предоставить доказательства, свидетельствующих об оказании давления со стороны работодателя, направленного на понуждение к увольнению. Это могут быть переписка с работодателем, запись телефонного разговора, направленный вам образец заявления, который вы должны были подписать в принудительной форме. Вы указываете, что есть переписка, сделайте скриншот и предоставьте в суд. Может быть у вас есть переписка с родственниками/знакомыми, которую вы вели незадолго до увольнения, где рассказывали/советовались по обстоятельствам увольнения.

В акте, которым вам выдали технику, как обозначен ваш статус? работник, исполнитель? пропуск срочный или со сроком действия?

Суд включил иных ответчиков в иск

На сайт поступил вопрос:

Гражданский иск подан против одного владельца дома (мать). После предварительного слушания, на сайте суда числятся уже два ответчика - два собственника дома (мать и сын). Истец не уведомлял сына об иске и не соблюдал досудебный порядок. Второй собственник ничего не знает о проблемах. Суд не начал рассмотрение дела с начала, а уже назначил основное заседание. Нам не давали ознакомиться с материалами две недели до заседания ввиду недостатка персонала в суде, в связи с чем мы ходатайствовали об отложении предварительного слушания. Однако суд провел предварительное заседание, на котором включил нового ответчика.

Стоит ли подавать частную жалобу на определение об не отложении заседания? Стоит ли подавать частную жалобу на определение о включение иных ответчиков?

Эксперты ответили:

К сожалению, оснований для подачи частной жалобы у Вас не имеется.

В силу ч. 1 ст. 331 ГПК РФ частная жалоба подается на определения суда в случаях, если

- это предусмотрено ГПК РФ;

-  определение исключает возможность дальнейшего движения дела.

 В ГПК ПФ отсутствует норма позволяющая обжаловать определение суда о привлечении соответчика к участию в деле, а также определение об отказе в удовлетворении ходатайства об отложении разбирательства дела. Кроме того, как привлечение соответчика к участию в деле, так и отказ в удовлетворении ходатайства об отложении разбирательства дела не исключают возможность дальнейшего движения дела.

Ждем решения суда по заявлению о взыскании судебных расходов

На сайт поступил вопрос:

Мы выиграли суд и подали заявление о взыскании расходов с другой стороны в течение 3х месяцев после того, как суд отказал им в апелляции. Это было более месяца назад но ответа суда нет. Что сейчас можно предпринять? Изучили ГПК, но там нет информации про сроки рассмотрения таких заявлений. Как поступить? 

Эксперты ответили:

Назначение судебного заседания по рассмотрению Вашего заявления о возмещении судебных расходов на апрель ничего особенного не означает. Судья назначает дела к рассмотрению исходя из своей занятости. Вероятно у судьи на рассмотрении много дел или у судьи будет отпуск в это время.

Вы должны хорошо подготовиться к судебному заседанию по рассмотрению Вашего заявления о возмещении судебных расходов. Желательно принять участие в судебном заседании, чтобы очно обосновать факт несения расходов и обоснованность их размера, а также ответить на вопросы суда.

Комиссация из армии по состоянию здоровья

На сайт поступил вопрос:

У меня с детства имеется искривление позвоночника (как написал хирург сколиоз 2 степени и юношеский гиперкифоз) и тут мне приходит повестка, по результатам медобследования мне ставят категорию б3, но по приезду в воинскую часть у меня начинает сильно болеть спина, нет возможности нормально ходить, долго стоять и даже спать из-за болей довольно затруднительно.

В первые же дни меня освободили от всех нагрузок, но даже при этом состояние только ухудшилось, обследовали и выявили кифоз 3 степени и ангуляцию поперечного отростка L4, сказали нужно МРТ, ждал направление около месяца, в итоге сказали, что в лечении не нуждаюсь да и МРТ мне не надо и на ВВК из госпиталя направлять не хотят. Многие сотрудники части удивляются тому, как меня вообще взяли. Подскажите, пожалуйста, можно ли мне комиссоваться с таким заболеванием и что делать, если от болей избавить меня не могут?

 Эксперт ответил:

Согласно статьи 66 Расписания болезней Положения о военно-врачебной экспертизе (утверждено постановлением Правительства РФ от 04.07.2013 № 565) при наличии заболевания "искривление позвоночника, в том числе остеохондропатический кифоз (конечная стадия заболевания), без нарушения функций" военнослужащий проходящий военную службу по призыву должен быть признан годным к военной службе с незначительными ограничениями. Лишь скалиоз 4 степени, остеохондропатический кифоз с углом деформации, превышающем 70 градусов  дает право на комиссацию в связи с признанием не годным к военной службе.

Согласно Положению о ВВК военнослужащие должны быть освидетельствованы ВВК после окончания госпитального лечения. Поэтому Вам следует добиваться медицинского освидетельствования, в том числе подачей жалобы в военную прокуратуру и оспаривания бездействия военно-медицинских органов в судебном порядке.

Обязан ли покупатель возмещать убытки, если не по своей вине разбил бутылки с алкоголем в супермаркете?

На сайт поступил вопрос:

Я накануне 23 февраля попал в не очень приятную историю. Покупал напитки и продукты к праздничному столу. Народу в магазине было много. Как говорится, не протолкнуться. Винные напитки Santa Stefano по скидке продавцы выставили отдельно с полок на пол. Расстояние между прилавками узкое. И я не увидел, как нечаянно зацепил эти бутылки. Разбилось в общей сложности 5 бутылок. В сумме примерно 1500 р. Мне сказали, что я должен возместить ущерб. Я отдал деньги. А вечером, когда рассказал другу историю, он мне сказал, что они не правы, так как для покупателей они не должны создавать такие некомфортные условия (мало места, и т.д.) Мне 1500 р жалко. Могу ли я вернуть эти деньги или они правы?

Эксперты ответили:

 В соответствии с гражданским законодательством риск случайной гибели или случайно повреждённого имущества несёт его собственник, то есть магазин. Пока товар не оплачен и кассовый чек не был выдан покупателю, товар является собственностью магазина и магазин несёт полную ответственность за его сохранность. На основании ст. 1064 Гражданского кодекса РФ ред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

Но, в этой же статье есть очень важный пункт, согласно которого “лицо, причинившее вред, освобождается от возмещения вреда, если докажет, что вред причинен не по его вине". В вашем ситуации усматривается вина продавца, который расположил товар в нарушении ГОСТ 51773-2001 «Розничная торговля. Классификация предприятий» расстояние между параллельно расположенными стеллажами должно быть не менее 1,4 метра. Вы не брали бутылки (сразу 5, например) в руки, не бегали, не кидали товар, то есть не совершали умышленных действий, которые привели к их уничтожению. Поэтому, возмещать стоимость разбитого товара вы не должны были. Считаю, что вам необходимо вернуться в магазин, написать претензию о возврате уплаченной вами суммы за ущерб, который вы не причиняли. В случае отказа следует обратиться в суд.

У ребенка украли сотовый телефон в школе. Что делать?

На сайт поступил вопрос:

У племянницы украли сотовый телефон в школе. Торопилась на урок и оставила в кармане куртки. Как выяснилось, гардероб не закрывается. Дежурная по этажу ничего не видела. Что нам делать? Телефон стоит 12.000. Не состояние, но и деньги тоже. Да Бог с ними с деньгами. Хочется девочку успокоить как-то - рыдает день и ночь. Обидно ей. Нам пришлось новый купить ей, чтобы была связь какая-то. Как найти вора? Возможно ли это? Какие заявления нужно писать? Виновата ли как-то администрация в школе - получается, что каждый может зайти и взять что хочет?! Какой-то беспредел! Помогите.

 Эксперты ответили:

Во-первых, родителям ребенка необходимо будет подать заявление о хищении имущества в полицию. Заявление необходимо будет отнести в дежурную часть районного отдела полиции. Там заявление должно быть зарегистрировано в КУСП (книге учета сообщений о преступлениях). Вам должны сообщить номер регистрации в КУСП. В дальнейшем требуйте от правоохранительного органа надлежащего расследования преступления.

Также родителям ребенка необходимо написать заявление о случившемся на имя директора школы с требованием о возмещении стоимости пропавшего имущества. Сослаться нужно на статьи 891, 924 Гражданского кодекса РФ.

Если в ходе уголовного судопроизводства не получится привлечь виновного к ответственности и взыскать с него ущерб, то стоимость пропавшего имущества необходимо будет взыскивать со школы в порядке гражданского судопроизводства.

К обоим заявлениям желательно приложить копии документа о стоимости телефона.

Если у  Вас есть вопросы по защите Ваших прав, и Вы хотите получить бесплатную юридическую консультацию, пишите нам в раздел «Консультации». Эксперты «Так-так-так» всегда готовы помочь Вам. И присоединяйтесь к нам в социальных сетях!

Мы помогаем любому человеку, попавшему в трудную правовую ситуацию, получить уникальную бесплатную юридическую консультацию или провести общественное расследование. Если Вы тоже считаете, что мы должны продолжать это делать - Поддержите нас.

Шла 106-я неделя Специальной военной операции на территории Украины …