Настоящий материал (информация) произведен и (или) распространен иностранным агентом РФ Фонд «Так-Так-Так» либо касается деятельности иностранного агента РФ Фонд «Так-Так-Так»
18+
Консультация № 27 254
№ 27 254
РЕШЕНО

Подтверждение категории работниками образования

Я работаю в детском саду. На категорию ни разу не сдавала. Для получения 1 категории необходимо пройти курсы повышения квалификации. Два года назад я окончила пед.университет. Нужно ли мне сейчас ещё дополнительно повышать квалификацию, проходить курсы?

2 ответа

Здравствуйте, 

Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 30.12.2015)
"Об образовании в Российской Федерации" в статье 49 устанавливает, что 

Аттестация педагогических работников проводится в целях установления квалификационной категории по их желанию (за исключением педагогических работников из числа профессорско-преподавательского состава - для них обязательно). 

Она может проводится по инициативе администрации, но для для установления категории, а для  подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям.

То есть Вы не обязаны проходить аттестацию для получения 1 квалификационной категории. 

Если Вы  хотите пройти аттестацию и вопрос в том, необходимо ли для этого посетить курсы повышения квалификации, то ответ следующий.

Согласно Положению о порядке проведения аттестации, утв. Приказом Минобрнауки России от 30.03.2015 N 293, при проведении аттестации работников должны объективно оцениваться:
-результаты научно-педагогической деятельности работников в их динамике;
-личный вклад в повышение качества образования по преподаваемым дисциплинам, в развитие науки, в решение научных проблем в соответствующей области знаний;
-участие в развитии методик обучения и воспитания обучающихся, в освоении новых образовательных технологий;
-повышение профессионального уровня.

В соответствии с п.10 указанного Порядка

"10. Не позднее чем за 14 календарных дней до дня проведения аттестации работник имеет право представить в аттестационную комиссию сведения, характеризующие его трудовую деятельность, в том числе:
а) список научных трудов по разделам:
монографии и главы в монографиях;
статьи в научных сборниках и периодических научных изданиях, патенты (свидетельства) на объекты интеллектуальной собственности;
публикации в материалах научных мероприятий;
публикации в зарегистрированных научных электронных изданиях;
препринты;
научно-популярные книги и статьи;
б) наименования подготовленных аттестуемым и опубликованных учебных изданий или учебных изданий, в подготовке которых аттестуемый принимал участие;
в) список учебно-методических пособий, учебных планов, рабочих программ учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), электронных образовательных ресурсов, в разработке которых аттестуемый принимал участие;
г) сведения об объеме педагогической нагрузки;
д) список грантов, контрактов и (или) договоров на научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы, в выполнении которых участвовал работник, с указанием его конкретной роли;
е) сведения о личном участии работника в научных мероприятиях (съезды, конференции, симпозиумы и иные научные мероприятия) с указанием статуса доклада и уровня мероприятия;
ж) сведения об участии работника в редакционных коллегиях научно-педагогических периодических изданий;
з) сведения об организации воспитательной работы с обучающимися;
и) сведения о премиях и наградах в сферах образования и науки;
к) сведения о повышении квалификации, профессиональной переподготовке;
л) заявление с обоснованием своего несогласия с представлением структурного подразделения;
м) другие сведения."

Поскольку это Ваше право, а не обязанность, если Вы сведения о них не предоставите аттестационной комиссии,  это не будет являться основанием для отказа в проведении аттестации.

Моя ссылка на Приказ Минобрнауки  России от 30.03.2015 N 293  сделана ошибочно (этот приказ устанавливает порядок аттестации для профессорского состава). К Вам применимы положения ПОРЯДКА
ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ОРГАНИЗАЦИЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, утв.приказом Министерства образования и науки Российской Федерации
от 7 апреля 2014 г. N 276.

Однако обший вывод от этого не меняется - обязанность проходить курсы повышения квалификации не установлена, -  кроме того, категория присваивается исключительно на основании профессональных результатов труда специалиста:

"36. Первая квалификационная категория педагогическим работникам устанавливается на основе:
-стабильных положительных результатов освоения обучающимися образовательных программ по итогам мониторингов, проводимых организацией;
-стабильных положительных результатов освоения обучающимися образовательных программ по итогам мониторинга системы образования, проводимого в порядке, установленном постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2013 г. N 662;
-выявления развития у обучающихся способностей к научной (интеллектуальной), творческой, физкультурно-спортивной деятельности;
-личного вклада в повышение качества образования, совершенствования методов обучения и воспитания, транслирования в педагогических коллективах опыта практических результатов своей профессиональной деятельности,  -активного участия в работе методических объединений педагогических работников организации." 

Так-так-так, поддерживаю!

Вы получили совет эксперта, который помог решить вашу проблему. Вы тоже можете помочь другому человеку защитить свои права, сделав посильное пожертвование на развитие нашей сети. Сделаем право доступным для всех!

100 ₽
500 ₽
1 000 ₽
2 000 ₽
5 000 ₽
10 000 ₽
Ежемесячное
Единоразовое
Ежемесячное
Единоразовое