18+
Пособия при рождении ребенка и уходу за ребенком для иностранного гражданина, имеющего РВП
Здравствуйте!
Мы с супругой иностранные граждане, проживающие в России на основании РВП. Супруга не работает. Я зарегистрирован как ИП. Договора с ФСС о добровольном страховании нет.
Недавно у нас родился (в России) второй ребенок. Меня интересует информация о Единовременном пособии при рождении ребенка и Ежемесячном пособии по уходу за ребенком.
Из просмотренной информации (в том числе и на Вашем ресурсе, спасибо!) сделан вывод, что:
1. Я не имею права на получение этих пособий, поскольку у меня нет ВНЖ. Я так же не имею права на пособия поскольку, будучи ИП не заключил договор о добровольном страховании с ФСС;
2.Моя супруга, так же, не имеет права на получение пособий, поскольку имея РВП она не работает.
Вопрос:
Если я сейчас, после рождения ребенка, трудоустрою супругу у себя - появляется ли у нее право на получение пособий?
Виктория Кочеткова
11 апреля 2016, 12:37
Здравствуйте!
Все зависит от статуса иностранного гражданина на территории РФ:
http://taktaktak.org/blog/posts/2014/06/11650/ Получение пособий, связанных с материнством, иностранными гражданами на территории РФ
И так, постоянно проживающий на территории РФ иностранный гражданин, это тот, у кого оформлен вид на жительство и не важно, работает этот иностранный гражданин или не работает. А значит, все виды пособия может получить мать ребенка, если она иностранная гражданка, имеющая вид на жительство.
А вот временно проживающий иностранный гражданин, т. е.иностранный гражданин, который имеет разрешение на временное проживание, также должен подлежать обязательному социальному страхованию (ФЗ РФ № 212-ФЗ от 24.07.2009), а значит — работать.
Только, если у вас ИП, то должен быть договор о добровольном страхование, а чтобы претендовать на пособия по материнству, которые возникли в 2016 году, то страховые взносы вы должны были уплатить в ФСС до конца 2015 года, что вы уже не сделали.
И чтобы получить пособия, нужно еще и сроки учитывать:
Пособия назначаются, если обращение за ними последовало не позднее 6 месяцев соответственно со дня окончания отпуска по беременности и родам, со дня рождения ребенка, со дня достижения ребенком возраста полутора лет.
1. Единовременное пособие при рождении ребенка до 6 месяцев ребенку;
2. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет до 2 лет ребенку.
Виктория Кочеткова
11 апреля 2016, 12:39
Отвечаю на ваш вопрос, а вот на такие схемы ФСС смотрит отрицательно, когда жену трудоустраивают, да еще и к мужу в ИП, да еще и после рождения ребенка, ФСС откажет в возмещение этих выплат.
И думаю, что и суд будет на стороне ФСС в этой ситуации.
Виктория Кочеткова
11 апреля 2016, 13:14
Отвечаю на ваш вопрос, а вот на такие схемы ФСС смотрит отрицательно, когда жену трудоустраивают, да еще и к мужу в ИП, да еще и после рождения ребенка, ФСС откажет в возмещение этих выплат.
И думаю, что и суд будет на стороне ФСС в этой ситуации.
У жены не было никакого заработка на территории РФ это, во-первых, а во-вторых, вы ее трудоустроите к себе, и сразу же оформите отпуск по уходу за ребенком и пособие по уходу за ребенком, а это значит, что у нее не было вообще у вас зп, не платили вы за нее налоги и страховые взносы, ФСС вам откажет в возмещение пособий, вы их выплатите из своего кармана, и пойдете в суд, но суд, я как-то уверена, будет на стороне ФСС.
Артем
11 апреля 2016, 13:57
Полностью с Вами согласен. Спасибо большое за комментарий.