Какие права имеет беременный аспирант очной формы обучения?

 Добрый день!

Любое требование к беременной женщине, которое ущемляет ее права и права будущего ребенка не законны.

Вы знаете, понимание аспирант как то для меня далеко, я так понимаю это разновидность обучение по очной форме.

Но, в соответствии с ФЗ РФ №81-ФЗ от 1995 в редакции от 2011 года, во первых, вы имеет право на пособие по беременности и родам - статья 6 этого закона:

женщины, обучающиеся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования;

статья 8 гласит что в размере стипендии - женщинам, обучающимся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднегопрофессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования;

статья  9 этого закона:

Право на единовременное пособие дополнительно к пособию по беременности и родам имеют женщины, вставшие на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель).

Статья 11 этого закона говорит о том, что вы имеет право на единовременно пособие по рождению ребенка!!!!!

И статья 13 закона гласит:

матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком);

Если вы посчитаете, то набегает очень приличная сумма. А заставлять уволиться или как вы написали отчислиться беременную женщину грозит еще и уголовной ответственностью.

В библиотеке Алгоритмов на этом сайте есть Алгоритм - когда беременную женщину заставляют уволиться по собственному желанию, там ссылки на все статьи ТК РФ, изучите и сможете грамотно составить диалог с руководителем аспирантуры.

  http://taktaktak.ru/document/1321

Вот этот Алгоритм

Большое спасибо !!!! 

 И вообЩе, так много обращений беременных, я не могу понять, что это работодатели стали экономить у нас деньги государства, все выплаты беременным идут за счет средств ФСС. Что то мне вериться с трудом, что работодатели экономят деньги государства, тем более в том случае, когда государство об это не просит, а еще предупреждает, что обижать беременную женщину это может быть и уголовная ответственность.