Настоящий материал (информация) произведен и (или) распространен иностранным агентом РФ Фонд «Так-Так-Так» либо касается деятельности иностранного агента РФ Фонд «Так-Так-Так»
18+
18+
РЕШЕНО
Взыскали переплату пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Правомерно ли это?
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, мне не правильно начислили и выплатили пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет за полный месяц (март) по ошибке сотрудника соцстраха (причем это происходит со мной не первый раз, т.к. в 2014, 2015 мне не правильно начисляли больничный, и я как добропорядочный гражданин всё возвращала, но сколько это может повторяться). Бухгалтер школы стала звонить и говорить, что должна вернуть деньги, иначе подадут на меня в суд, и я буду уже платить, но уже с судебными издержками. Я говорю пусть подают в суд. Сегодня перечислили деньги, но из пособия вычтена переплата, хотя я заявления так и не писала. Правомерно ли это, ведь это не моя вина? Заранее спасибо.
6 ответов
Виктория Кочеткова
15 мая 2017, 15:45
Здравствуйте!
1. Суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи).
Удержание производится в размере не более 20 процентов суммы, причитающейся застрахованному лицу при каждой последующей выплате пособия, либо его заработной платы. При прекращении выплаты пособия либо заработной платы оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке ст.15 ФЗ РФ от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
2. Излишне выплаченные суммы государственных пособий гражданам, имеющим детей, удерживаются с получателя только в случае, если переплата произошла по его вине (предоставление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на право назначения государственных пособий гражданам, имеющим детей, исчисление их размеров).
Удержания производятся в размере не свыше двадцати процентов либо суммы, причитающейся получателю при каждой последующей выплате государственного пособия гражданам, имеющим детей; либо заработной платы получателя в соответствии с требованиями законодательства о труде Российской Федерации. При прекращении выплаты пособия оставшаяся задолженность взыскивается с получателя в судебном порядке.
Суммы, излишне выплаченные получателю по вине органа, назначившего государственное пособие гражданам, имеющим детей, удержанию не подлежат, за исключением случая счетной ошибки. В этом случае ущерб взыскивается с виновных лиц в порядке, установленном законодательством Российской Федерации ст.19 ФЗ РФ от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".
3. Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей" пункт 85:
Суммы пособий, излишне выплаченные получателям вследствие представления ими документов с заведомо неверными сведениями, сокрытия данных, влияющих на право получения пособий или на исчисление их размеров, возмещаются этими получателями, а в случае спора - взыскиваются в судебном порядке.
Суммы пособий, излишне выплаченные получателю по вине органа, назначившего пособие, удержанию не подлежат, за исключением случая счетной ошибки.
Так, что вы правы удерживать у вас без вашего добровольного согласия не имеют права, либо должны доказать, что это счетная ошибка, что обычно сложно, т.к. счетная ошибка это 2+2=6, либо, что это вы предоставили документы заведомо ложные.
Виктория Кочеткова
15 мая 2017, 15:47
И у бухгалтеров есть целая Инструкция, как действовать в таких случаях. Инструкция в приложении.
Изучив эту Инструкцию, вы поймете, что удержания должны быть оформлены документально. И рекомендую эту Инструкцию распечатать и подарить бухгалтерам, они это все прекрасно знают, но запугивают работника, т.к. это ведь проще напугать и получить деньги.
Виктория Кочеткова
15 мая 2017, 15:48
И как вы поняли, даже, если есть законное удержание, то удерживать могут не более 20%, это гарантирует и ст.138 ТК РФ.
Пишите претензию работодателю со ссылками на на те выдержки из законов, на ст.138 ТК РФ и указывайте, что удержание должно быть оформлено документально и быть законным.
Заявление вы подаете следующими способами (на выбор):
- через секретариат, отдел кадров (персонала) организации, чтобы на втором экземпляре вам поставили входящий номер и отметку должностного лица о приеме данного заявления;
- заказным письмом с заказным уведомлением о вручении и описью вложения;
- через курьерскую службу;
- с почты (речь идет о почтовом отделение, главпочтамте) факсом или электронным письмом (если есть официальный электронный адрес).
Диана Коваленко
16 мая 2017, 02:08
Мой хороший знакомый женился второй раз и у него родился второй ребенок , но есть еще ребенок и от первого брака , и финансы не позваляли оплачивать алименты в полном размере и он добился как снизить алименты на первого ребенка https://obalimentah.ru/alimenty/vozmozhno-li-snizit-alimenty-na-pervogo-rebenka.html
Виктория Кочеткова
16 мая 2017, 02:39
А как ваш комментарий решает изложенную проблему? Вам нужно, чтобы открыли ссылку, которую вы указали? Это реклама? Как связаны удержания пособий и размер алиментов?
Виктория Кочеткова
16 мая 2017, 02:57
Не рекомендую открывать ссылки, которые предоставлены не экспертами сайта, которые тем более не имеют никакого отношения к вашей проблеме, так как это может быть вирусным сообщением, что уже бывало на сайте.