Настоящий материал (информация) произведен и (или) распространен иностранным агентом РФ Фонд «Так-Так-Так» либо касается деятельности иностранного агента РФ Фонд «Так-Так-Так»
18+
Консультация № 35 491
№ 35 491
РЕШЕНО

Перевод на полставки без согласия сотрудника

Работодатель сказал, что переводит меня через две недели на полставки с сокращением рабочей недели, я не хочу  добровольно переходить на пониженную ставку.

Подскажите, какие есть варианты решения  проблемы?

2 ответа

Здравствуйте!

Либо ищите похожие проблемы на сайте, либо обращайтесь в платный раздел сайта https://taktaktak.ru/paid.

Что точно можно сказать, что устной формы в трудовых отношениях не бывает, тем более в таком непростом вопросе, как ваш. А поэтому, если вам не выдали Уведомление, то никаких документов через две недели не подписывайте:

http://taktaktak.ru/blog/algorythm/2016/04/podpisyivat-ili-ne-podpisyivat-vopros-s-kotoryim-stalkivayutsya-rabotniki/  Подписывать или не подписывать документы? — вопрос, с которым сталкиваются работники

Здравствуйте!

В связи с отсутствием дополнений к проблеме от автора и экспертов считаем ее решенной.

Если у Вас есть вопросы, пожалуйста, создайте новый запрос на консультацию: https://taktaktak.ru/ask

Так-так-так, поддерживаю!

Вы получили совет эксперта, который помог решить вашу проблему. Вы тоже можете помочь другому человеку защитить свои права, сделав посильное пожертвование на развитие нашей сети. Сделаем право доступным для всех!

100 ₽
500 ₽
1 000 ₽
2 000 ₽
5 000 ₽
10 000 ₽
Ежемесячное
Единоразовое
Ежемесячное
Единоразовое