Настоящий материал (информация) произведен и (или) распространен иностранным агентом РФ Фонд «Так-Так-Так» либо касается деятельности иностранного агента РФ Фонд «Так-Так-Так»
18+
18+
РЕШЕНО
Через 10 лет работы в одной и той же кампании, перед выходом в декрет, просят заполнить резюме и бланк заявки о приеме на работу. Что делать?
Добрый день, работаю в компании с марта 2008 года. С 2015 г. допол. согл о повышении в должности.я сейчас беременная. собиралась до конца декабря может доработать. может до 14-16 января( на недельку выйти после праздников январских). и потом просто отпуск с последующем уходом в декрет. в пятницу мне приходит странное письмо с отдела кадров... я должна написать резюме. и второе: заполнить бланк заявки о приеме на работу (меня предупредили: опыт на сегодняшний день не указывать!). как-то очень странно. не знаю, что они задумали.
2 ответа
Виктория Кочеткова
20 ноября 2018, 17:16
Здравствуйте!
Прислали и прислали. Законом не установлен документ - резюме, как и документ - заявление о приеме на работу.
Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора ст.16 ТК РФ.
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме ст.72 ТК РФ.
Вам предложили это сделать без объяснения причин, поэтому не стоит что-то заполнять, не понимая для каких целей работодатель это все делает.
Ваш отказ заполнить эти документы, не может иметь для вас каких-то последствий.
Виктория Кочеткова
20 ноября 2018, 17:46
Не стоит заполнять что-то, что могут использовать в своих целях третьи лица.