Настоящий материал (информация) произведен и (или) распространен иностранным агентом РФ Фонд «Так-Так-Так» либо касается деятельности иностранного агента РФ Фонд «Так-Так-Так»
18+
Консультация № 5 771
№ 5 771
РЕШЕНО

Дизайн-студия отказывается платить за произведенную работу

 Здравствуйте.

Работал дизайнером в одной из студий своего города. Официально трудоустроен не был. Получал деньги в конце каждого месяца, за что расписывался в специальных «квиточках» (листок, в котором прописывалось, что я получил такую-то сумму в такой-то день).

Доработав последний месяц, денег я не получил, мне просто не захотели платить.

В студии я занимался разработкой дизайнов сайтов. У студии есть почти все исходные материалы (они передавались для сборки сайтов), кроме последних двух работ (эти сайты уже в интернете, но полных исходных материалов по ним у студии нет). Есть свидетели, которые подтвердят, что я работал на эту компанию, и знают какие проекты и в каком объеме я выполнял.

Подскажите пожалуйста, как мне правильнее поступить.

 

3 ответа

 ДОбрый день!

Статья 67 ТК РФ

Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.

Поговорите с ними, что у вас есть и доказательства ввиде документов и ввиде свитеделей, и что в суде, их заставят вас оформить с даты начала работы, выплатить государству все налоги, заплатить долг по зп, еще и выплатить моральный ущерб. А еще, т.к. оказывается, работники работают в черную, то и налоговая проверка и прокурорская сразу же нагрянет. Поговорите в этом ключе, обычно помогает.

Еще можно и письмо заказным письмом отправить с уведомлением и описью вложения.

По результатам разговора, можно разработать другую тактику, ну, если разговор ни к чему не приведет, но последняя практика на сайте показывает, что разговор помогает. Ну, а если что то в суд, плюс письмо в налоговую и прокуратуру, чтобы провели проверку.

 Спасибо за ответ!

Вопрос. Как будет считаться моя заработная плата? Действующие сотрудники фирмы подписали договора, по которым у них официально минимальная оплата труда (с расчетом на один рабочий час в день). Основную сумму они получают на руки «в темную». Я такой договор подписывать не стал. Потому что одного сотрудника уже уволили, выплатив копейки по договору и все.

Не будет ли эффективнее развивать тему незаконного использования объектов авторского права? В данном случае моих изображений для сайтов и самих дизайнов сайтов.

 Добрый день, Илья!

Я вам предложила пока именно пообщаться с работодателем, и объяснить закон и последствия, возможно, это сразу же даст результат. 

А что касается, что если не получится общение, то, да в суде, вы будете претендовать только на то, что указано в трудовом договоре, а вы как сказали, это копейки. Можно еще заявить моральный ущерб, и как правило 10 тысяч дают по суду.

А вот, что касается, доказывать черную зп, я вообще не рекомендую своим консультируемым, т.к. уголовная ответственность предусмотрена в этом случае и для работодателя и для работника, но сейчас идет упор о наказании именно работника. 

Один момент, суд трудовой он бесплатный и как правило в пользу работника.

То, что вы хотите рассмотреть другой вариант суда, то это уже платно и если проиграете издержки могут быть больше, чем вы хотите от них получить. Оцените ситуацию, как будете это доказывать в суде, ваш вариант, есть ли у вас доказательства.

А вообще, попробуйте вариант с поговорить, возможно, задуманная вами стратегия, которая потребует и денег и времени даже не понадобиться.

Удачи.

Так-так-так, поддерживаю!

Вы получили совет эксперта, который помог решить вашу проблему. Вы тоже можете помочь другому человеку защитить свои права, сделав посильное пожертвование на развитие нашей сети. Сделаем право доступным для всех!

100 ₽
500 ₽
1 000 ₽
2 000 ₽
5 000 ₽
10 000 ₽
Ежемесячное
Единоразовое
Ежемесячное
Единоразовое