Продолжая работу с сайтом taktaktak.ru, вы подтверждаете использование сайтом cookies вашего браузера с целью улучшить предложения и сервис на основе ваших предпочтений и интересов. Подробнее

Принять

Здесь мы вместе с экспертами проекта добиваемся решения проблем и соблюдения законных прав.

Могу ли я уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, не отрабатывая две недели?

Могу ли я уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, не отрабатывая две недели? Знающие, подскажите, пожалуйста!

Нет рабочего места после выхода из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. Что делать?

Добрый день! Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (в апреле будет полтора года) и планирую выход на работу в мае. До декретного отпуска работала директором государственного бюджетного учреждения. Пока я в находилась в отпуске, учреждение было реорганизовано (путем присоединения к другому учреждению) при этом учредитель остался прежним. Далее

Работодатель не подает документы в ФСС на выплату пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Что делать?

24 октября я подала документы на выплату пособия по уходу за ребенком до полутора лет. документы приняли в отделе кадров и заверили, что на следующей неделе отдадут на подпись директору и отправят в фсс. по истечению 7 дней, звоню в фсс и узнаю, что мои документы работодатель не подал. я звоню в бухгалтерию, мне отвечают, что от меня они ничего не получали, а еще что навряд ли получат, так как у меня имеется задолженность за прошлый год. Далее

Невыплата заработной платы и выходного пособия работодателем из Китая

Здравствуйте. В апреле 2018г.  нашел на сайте hh.ru вакансию «руководитель отдела маркетинга (русскоязычное направление)» в Пекинский военный госпиталь http://beijingmedicine.com/contact/. Поданная мною заявка была рассмотрена, и 31 мая 2018г. я получил уведомление о том, что я соответствую требованиям данной должности. Испытательный срок мне был установлен в 1 месяц. Так же было отмечено, что обычно испытательный  срок длится 2 месяца, но "в связи с уверенностью сотрудников отдела в качестве Вашей работы, испытательный срок изменен  на период 1 месяц". Далее

Работодатель вынуждает уволиться по собственному желанию, а не по сокращению. Что делать?

У моей знакомой дочь работает у ИП, сейчас находиться в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Отпуск до июля 2019г. Ее работодатель продал свой бизнес и собирается к концу лета выехать заграницу. Недавно позвонила жена работодателя, которая еще и бухгалтер, и сказала, что необходимо встретиться для того, чтоб написать заявление об увольнении по собственному желанию. Далее

Хозяйка объекта не отдаёт деньги за работу и вывезла рабочий инструмент. Что делать?

Добрый день. В начале декабря мужа попросили взять под отделку квартиру, был устный договор, который в процессе работы начал меняться. Напарник,завидев неладное решил не выходить после Н.Г., а мой муж продолжал усердно работать,надеясь на человеческую порядочность. Объяснив,что скорее всего один всю работу не сможет выполнить и заказчице нужно найти дополнительно рабочих,на что та сказала,что за такую сумму никто не хочет выходить. Далее
  • вчера, 00:28
  • 5

Необходимо ли компенсировать работодателю средства за обучение при увольнении раньше указанного срока в договоре?

Здравствуйте. Подобный вопрос уже обсуждался здесь, но у меня всё ещё остались некоторые вопросы.  Ситуация такова: через месяц после трудоустройства работодатель направил меня на обучение в центр дополнительного профессионального образования (в другой регион) на курсы наладчика строительных машин. В результате я получил квалификацию наладчика строительных машин. (До трудоустройства я окончил ВУЗ, а обучался на рабочую профессию, так как для осуществления лицензионной деятельности начальнику требуется наладчик). Далее

В течение двух с лишним месяцев не выплачивали зарплату, а теперь не выдают расчёт. Что делать?

Добрый день! Муж работал в крупной организации, трудоустройство официальное, с отметкой в трудовой книжке и договором. Договор на определенный срок, заключен 21.12.18,срок действия договора до 28.02.19. За весь период работы работодатель не выплатил ни копейки. Есть зарплатная карта, на которую не поступали средства. После окончания договора расчёт не произвели до сих пор. Далее

Работодатель не выплачивает районный коэффициент почти за два года при увольнении. Что делать?

Проблема.
Сейчас нахожусь в процессе увольнения по собственному желанию (через 4 дня, трудовой договор будет расторгнут).
Работодатель не выплачивает районный коэффициент почти 2 года.
Вопрос задал  по данной проблеме, но ответа так и не получил.
Как быть 

После увольнения не получила расчет и трудовую книжку. Что делать?

Добрый день! Ситуация такая: я написала заявления об увольнении по собственному желанию и его подписали. У меня есть скан подписанного заявления. Дата увольнения 11.03.2019, но расчет и трудовую книжку я не получила. Генеральный говорит, что пока денег нет на выплату расчета, когда будут тогда и выплатит. ЗП у меня не официальная, и поэтому ждите, все равно ничего не сделаете. Далее
10 из 9774. Показать еще

Помимо консультаций, вам могут быть полезны другие материалы, секундочку...