Как рассчитать выплаты по беременности и родам?

Здравствуйте!

Вы работаете с 2017 года, в отпуск по БиР уходите в декабре 2018. Для расчета должны взять зп за 2 года к году события.

Т.е. в вашем случае зп за 2016 и 2017 года, чтобы посчитать размер пособия по БиР за 2018 год.

При этом, если вы в 2016 году работали у другого работодателя, то нужно предоставить справку по форме 182н со всех мест работы в 2016 году.

Если вы не работали в 2016 году, то к сожалению, зп будет равна нулю в этом периоде, а вот всю сумму, которая будет за 2016 и 2017 год будут делить на календарные дни в 2016 и 2017 годах, а это 730 или 731 календарных дня.

Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) ст.14 ФЗ РФ от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, два года к году события, на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся на следующие периоды п.3.1 ст.14 ФЗ РФ от 29.12.2006 N 255-ФЗ:

1) периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;

2) период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период не начислялись страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (за период по 31 декабря 2016 года включительно) и (или) в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (начиная с 1 января 2017 года).

На сайте нет бухгалтеров, вам размер пособия по БиР никто не посчитает.

Я вам прикрепляю размеры пособий по материнству в 2018 году.

И рекомендую, обратиться к бухгалтеру для расчетов, либо найти в Инете калькулятор, где можно примерный размер посчитать.

И важный момент. Если после расчета пособий, их размер из вашей зп будет меньше минимального размера, установленного законом, то вам будут платить минималку, установленную законом.

 В случае, если застрахованное лицо в периоды, два года к году события, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая п.1.1 ст.14 ФЗ РФ от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Вот поэтому, я вам и прикрепила Размеры пособий в 2018 году, там указаны минимальные и максимальные размеры пособий по материнству.

И, так как ребенок родится в 2018 году, то рекомендую почитать информацию о видах пособий:

https://taktaktak.ru/problem/36212 В какой срок после подачи документов должно быть выплачено пособие по уходу за ребенком?

Виды пособий