Здесь мы вместе с экспертами проекта добиваемся решения проблем и соблюдения законных прав.

Мой муж учится, или уже учился в УрФУ (буду без регалий) на заочной форме обучения по специальности 11.03.01 Радиотехника. По списку их группа была большая 30 человек, так как пришли в группу с прошлых лет. К выпускной работе осталось 15 человек (Да как так можно?).  А всё от того, что многие не имели возможности из-за карантина, который, кстати, продолжается и вузы работают только дистанционно, сдавать задолженности. Далее

Добрый день, подскажите, пожалуйста, что делать в данной ситуации. В районе идет большой ремонт дорог и канализации, из-за этого часто отключают холодную воду. А из-за отсутствия холодной воды закрывают наш детский сад. Причем, заранее не предупреждают: вечером прихожу за ребенком и узнаю, что завтра сад не работает. Мне не с кем оставить ребенка, с работы отпроситься не могу. Далее

Работник запросил письменное разъяснение критериев оценочного листа. имеет ли право работодатель отказать в разъяснении?

Здравствуйте! Мой вопрос связан с переводом из одного ВУЗа в другой.  Можно ли привлечь свой ВУЗ к ответственности, в связи с нарушениями сроков подготовки документов (справка об освоении образовательной программы). Срок перевода в другой ВУЗ прошел. И из-за этого придется терять целый год. Жалобы проректору на деканат проигнорированы. Так же, ВУЗ, подписывает документы задними числами. Далее

Добрый день! Скажите, пожалуйста, имею ли я право на выплату стимулирующей части за сопровождение детей на День здоровья, если я не являюсь их классным руководителем? Завуч сказала, что нет, так как это был мой рабочий день. Но ведь это не входит в обязанности предметника, это работа классного руководителя, или я ошибаюсь? Далее

Здравствуйте, после рождения ребенка и получения свидетельства о рождении, встали сразу в очередь в садик. В очереди были 138, постоянно очередь отслеживали. В этом учебном году, было зачислено 220 детей. И мы не попали. Придя в управление образования, оставили запрос на разъяснения, почему мы не попали? На что нами был получен ответ: Просим Вас предоставить в управление образования скрин-шоты, по которым Вы отслеживали состояние очереди на разные даты. Далее

Должен ли Работодатель при увольнении Работника выдать последнему оригинал удостоверения (сертификата) о повышении квалификации, полученное за счет средств Работодателя? Что грозит за невыдачу такого документа Работнику?

Здравствуйте, меня зовут Иван , и у меня следующая проблема: Я закончил бакалавриат по специальности АТП (автоматизация технологических процессов) и решил поступить дальше на магистратуру тоже на нефтегазовое дело, но другое направление "Геология,разведка и разработка полезных ископаемых". Все было хорошо сессию работодатель оплатил (первое учебное полугодие) , когда принес справку вызов на второе учебное полугодие , отдел кадров не захотел подписывать , сказав, что это другая профессия и оплачивать мне не будут, помогите пожалуйста разобраться в данной проблеме , когда поступал, то в институте сказали, что это смежная профессия, и я могу на ней учиться дальше.... Далее

Здравствуйте. Я учусь в институте, делаю выпускную квалификационную работу. Могу ли я забрать ВКР, после защиты дипломной работы. Материалы для выполнения приобретались мной. В уставе института написано только : Выпускные квалификационные работы хранятся в архиве выпускающей кафедры. Срок хранения выпускных квалификационных работ - не менее пяти лет.По истечении указанного срока вопрос о дальнейшем хранении решается организуемой комиссией, которая представляет предложения о списании выпускных квалификационных работ. Далее

В нашем городе открывают новый садик,нам 2,5 года мы не попадаем. Я одинокая мама сижу в декрете,имею ли я преимущество перед полными семьями? А с очередью вообще бардак. Все кто по блату,родились и на следующий день уже на очереди стоят,а нам и прописку сделай и свидетельство. Вставали с подругой вдвоём,заходили писать заявление друг за другом,а каким-то образом между нами ещё три человека появилось. Далее