Продолжая работу с сайтом taktaktak.ru, вы подтверждаете использование сайтом cookies вашего браузера с целью улучшить предложения и сервис на основе ваших предпочтений и интересов. Подробнее

Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс.Метрика, предоставляемый компанией ООО «ЯНДЕКС», 119021, Россия, Москва, ул. Л. Толстого, 16. Сервис Яндекс.Метрика использует технологию «cookie» — небольшие текстовые файлы, размещаемые на компьютере пользователей с целью анализа их пользовательской активности.

Согласен

Здесь мы вместе с экспертами проекта добиваемся решения проблем и соблюдения законных прав.

Могу подать иск о признании гражданско-правового договора трудовым?

У меня был заключен гражданско-правовой договор 2 года назад. теперь я могу подать иск о признании гражданско-правового договора трудовым? (я уже не работаю с этим ИП-2 года).

Возможно ли доказать в суде, что свидетели, находятся под давлением работодателя?

Мне не выплатили зарплату, я хочу идти в суд, но директор мне сказал, что сотрудники предприятия будут на суде свидетельствовать против меня - он их настроит (это действительно возможно, так как у него работает подружка его жены и другой работник, который беспрекословно делает все, что ему приказывает директор). в суде возможно ли отклонение таких свидетелей (они ведь находятся под давлением директора)? Далее

Алгоритм действий при невыплате заработной платы работодателем

Мне не выплатили зарплату, я хочу идти в суд, нужно ли мне сначала отправлять письмо с просьбой о выплате зарплаты до какой-то даты и только потом обращаться в суд?

Как доказать в суде факт длительной невыплаты зарплаты?

У меня заключен первый трудовой договор с 13.11.15 по 13.01.16, затем был подписан 2-й договор-13.01.16,3-й договор--13.02.16, 4-й договор 13.03.16. Мне не выплачена в полном объеме зарплата по первому договору и по всем остальным.  Я подала в ходе заседания ходатайство о восстановлении пропущенного срока на основании часть 4 пункта 14 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17. Далее

Компенсация истцу из-за ареста счета

Я подала иск о невыплате зарплаты, в нем требование об обеспечительных мерах-арест счета ИП.

Судебные приставы арестовали его счет, но я пропустила срок обращения в суд и возможно мне в выплате зарплаты откажут. Ответчик может с меня взыскать какую то компенсацию из за ареста счета? Какие он должен предъявить доказательства?

Компенсация ущерба ответчика

Я подала иск о невыплате зарплаты, в нем требование об обеспечительных мерах-арест счета ИП. Судебные приставы арестовали его счет, но я пропустила срок обращения в суд и возможно мне в выплате зарплаты откажут. Ответчик может с меня взыскать какую то компенсацию из за ареста счета? Какие он должен предъявить доказательства?

Изменения исковых требований по поводу невыплаты зарплаты

Я подала исковое заявление о невыплате зарплаты, в исковых требованиях я написала, чтобы мне выплатили зарплату с 13.11.15 и до момента вынесения судебного решения, но теперь выяснила, что после вынесения может пройти еще 2-3 месяца (апелляция, вступление решения в законную силу). Сейчас я готовлю изменение к исковым требованиям и планирую требовать с 13.11.15 и до момента вступления в законную силу судебного решения, вот только как мне приложить расчет зарплаты, когда я не знаю точно дату, когда решение вступит в законную силу? Далее

Как добиться выплаты начисленной зарплаты в суде?

У меня заключен первый трудовой договор с 13.11.15 по 13.01.16, затем был подписан 2-й договор-13.01.16,3-й договор--13.02.16, 4-й договор 13.03.16. Мне не выплачена в полном объеме зарплата по первому договору и по всем остальным. В апреле я обратилась в Трудовую Инспекцию-ответ получила в июне-обращайтесь в суд. Я обратилась в суд 15.06.16, но судья на первом заседании сказала, что я имею право на выплату зарплаты только по последнему договору от 13. Далее

Невыплата зарплаты работодателем

Я, Т.С.М., в период с 2 августа 2013 г. по 25 ноября 2015 г. работал в АСМУ ЗАО «К.» (зам. генерального директора начальник Ангарского филиала У.С.Н., фактический адрес организации: [Удалено модератором]) охранником (трудовой договор №114 от 02.08.2013). Начиная с августа 2015 г. в организации перестали выплачивать заработную плату (последняя выплата была в начале октября 2015 за июль месяц). Далее

Отчисления в ПФР за время вынужденного прогула

Здравствуйте. Работал по трудовому договору 3 месяца, з.п. не выплачивалась, подал иск в суд, выяснилось, что меня уволили задним числом спустя 4 дня после приема на работу. Суд обязал выплатить компенсацию за время вынужденного прогула и восстановить на работе. Можно ли через суд требовать с работодателя страховые отчисления за время вынужденного прогула? Далее

Помимо консультаций, вам могут быть полезны другие материалы, секундочку...