Какими нормативно-правовыми актами регулируется переработка у военнослужащих?

Здравствуйте! Я служу в вооружённых силах в Подмосковье. В нашей части не считают переработкой время, которое мы проводим до начала рабочего дня и после его окончания. То есть: в 8.30 начало рабочего дня, в 18.30 его окончание, перерыв на обед с 14.00 до 16.00. А если ты выполняешь обязанности, так называемого, ответственного с 6.30 до 22.30, то это за переработку не считают, говоря что за это выходные не положены, так как нам платят надбавку 20% за сложность и напряжённость. И такая же ситуация в случае исполнения обязанностей ответственного в выходные дни, то есть говорят, что предоставлять выходные нам не обязаны, если мы в свой выходной работали. Правомерно ли это? Какими нпа оперировать при защите своих прав?