Настоящий материал (информация) произведен и (или) распространен иностранным агентом РФ Фонд «Так-Так-Так» либо касается деятельности иностранного агента РФ Фонд «Так-Так-Так»
18+
18+
РЕШЕНО
Прохождение планового медосмотра во время нахождения на больничном
Нахожусь на длительном больничном по поводу онкологии. В данное время получаю ХТЛ, на работу в этом году вряд ли вообще смогу выйти, а на работе плановый медосмотр. И работодатель почти требует пройти его со всеми, апеллируя тем, что потом мне придется проходить медосмотр за свой счет.
5 ответов
Виктория Кочеткова
20 августа 2019, 16:36
Здравствуйте!
Очень коротко - вызов работника, который отсутсвует по болезни, то есть открыт листок по нетрудоспособности, не предусмотрен законом. У вас страховой случай, его даже оплачивает ФСС РФ.
А более подробно дам информацию позже.
Виктория Кочеткова
20 августа 2019, 19:14
Забудьте про существование медосмотров за счет средств работника, это нарушение закона, и работодатель будет нести за это ответственность (предусмотренные статьей 212, 213, 219 ТК РФ медицинские осмотры (обследования) осуществляются за счет средств работодателя). В соответствии с пунктами 23, 25, 26, 42, 44 Порядка их проведения, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н, очевидно, что для целей проведения медосмотров работников предполагается непосредственное взаимодействие между работодателем и медицинской организацией.
Так, что не рекомендую выходить и проходить этот медосмотр.
А еще это может быть уловкой со стороны работодателя, чтобы по вам было заключение медицинское и вас можно было бы уволить по п.8 ст.77 ТК РФ (ст.73 ТК РФ):
Если в соответствии с медицинским заключением работник нуждается во временном переводе на другую работу на срок более четырех месяцев или в постоянном переводе, то при его отказе от перевода либо отсутствии у работодателя соответствующей работы трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 8 части первой статьи 77 настоящего Кодекса.
Виктория Кочеткова
20 августа 2019, 19:50
От вас возможно нашли способ избавиться по п.8 ст.77 ТК РФ, если вы уже длительно находитесь на больничном, это перестало устраивать работодателя, а то, что у вас онкология это не вызывает у него сочуствие.
Виктория Кочеткова
20 августа 2019, 19:52
Вы болеете, вот лучше лечитесь и выздоравливайте!
Виктория Кочеткова
21 августа 2019, 13:42
Иногда забываешь информацию, хотя я и являюсь специалистом по охране труда. Вы находитесь на больничном, и более 30 дней, когда вы выйдете на работу, то вас обязаны направить на внеплановый медосмотр, поэтому вам плановый медосмотр ни к чему, т.к. даже, если бы вы его прошли, то выйдя с бл, вас обязаны бы были направить на внеплановый.
А я считаю, что этот плановый медосмотр это увловка, чтобы от вас избавиться, и т.к. вы не обязаны выходить во время бл, то и не стоит реагировать на требования работодателя.