Наш сайт использует файлы cookies и сервис веб-аналитики Яндекс.Метрика. Подробнее.    Согласен

Сократили и отправляют в простой. Это законно?

К нам обратилась Юлия И. со своей проблемой. Ее работодатель имеет только один магазин. Магазин работодатель закрыл, выдал всем работникам уведомление об увольнении по сокращению, объявил простой. Юлию И. интересовало, законен ли простой? Эксперты «Так-так-так» разбирались в этой ситуации.

Попали под сокращение? Знайте, какие у вас есть права!

2014 год начался с волны сокращений среди работников различных сфер деятельности. На сайт «Так-так-так» поступают вопросы, связанные с тем, что работодатели стремятся обойти процедуру сокращения численности или штата, при чем так, чтобы произвести как можно меньше выплат работникам.