Наш сайт использует файлы cookies и сервис веб-аналитики Яндекс.Метрика. Подробнее.    Согласен

Размер отпускных повысился благодаря изменениям в ТК РФ

Трудовое законодательство меняется в последнее время с такой быстротой, что не успеваешь за всем этим следить. Вот вроде бы только приняли изменения и дополнения с 01.01.2014 и стали привыкать к ним. А 03.04.2014 вечером зашла на сайт www.kadrovik.ru и увидела, что 02.04.2014 принято 4 новых Федеральных закона и именно в части внесения изменений и дополнений в ТК РФ. Я, как консультант по трудовым спорам должна...

Viktoriya Kochetkova 9 апреля 2014 4 918

Осторожно: мошенники и банкоматы

Похоже, в этом году с ростом стоимости доллара и евро в геометрической прогрессии увеличилось количество мошенников и схем отъема денег у граждан.

Viktoriya Kochetkova 28 марта 2014 916

Пленум Верховного суда РФ защитил права беременных женщин

На наш сайт неоднократно обращались женщины, которые были в ситуации, когда после увольнения узнавали, что они беременны или, когда работодатель под давлением и с применением угроз заставлял женщину написать заявление на увольнение по собственному желанию. После того, как осознавали ситуацию, они хотели восстановиться на работе, приходилось находить какие-то решения, чтобы получить желаемый результат.

Viktoriya Kochetkova 10 февраля 2014 5 891 2

Изменения в Трудовом кодексе РФ: подводные камни для граждан

Меня не оставило равнодушной одно из дополнений к ТК РФ, а именно: статья 67.1, из которой я процитирую первую часть:

Viktoriya Kochetkova 22 января 2014 977

Инструкция по составлению заявления в любые инстанции

Мы хотим рассказать о том, как избежать типичных ошибок и добиться в итоге благоприятного для сотрудника результата. А если ваша задача — заставить работодателя перевести вас на легкий труд или же выплатить расчет при увольнении, вы уже сейчас можете воспользоваться образцами заявлений на эти темы, которые размещены в Библиотеке «Так-так-так»:

Viktoriya Kochetkova 20 января 2014 15 555 1

Какую технику нам продают

Мои родители попросили меня купить им ноутбук, чтобы, когда я куда то уезжаю, они могли бы со мной общаться, постоянно быть на связи, тем более работа моя связана с постоянным нахождением в Инете.

Viktoriya Kochetkova 13 января 2014 2 738

Образец написания заявления работодателю о невыплате расчета при увольнении

Вы уволились, а работодатель не выплатил вам расчет при увольнении? Такие случаи участились, особенно в последнее время — часто публикуемые проблемы на эту тему на нашем сайте смотрите: здесь, здесь, здесь, здесь и здесь, и многие другие. В данном алгоритме нам хотелось бы рассмотреть самый сложный вариант, когда работник не был оформлен официально и не получил расчет при увольнении. Именно в этой ситуации сотрудники...

Viktoriya Kochetkova 5 ноября 2013 35 703

Больничный, утерянный работодателем, не будет восстановлен

Данная информация должна быть интересна многим работодателям и работникам, которые столкнулись с утерей больничного листа, в том числе по беременности и родам. По последней информации, предоставленной ФСС, дубликат больничного листа может сделать только сам работник в медицинском учреждении, где он проходил лечение. Если больничный лист утерян работодателем, то он не восстанавливается, и выплат по нему производиться не будет. Это же касается и больничного листа, связанного...

Viktoriya Kochetkova 30 сентября 2013 716

Что делать сотруднику в случае утери больничного листа?

Данная информация должна быть интересна многим работодателям и работникам, которые столкнулись с утерей больничного листа, в том числе по беременности и родам. Наш алгоритм дает ответы на вопросы: кто должен восстанавливать этот документ, и как действовать сотруднику в такой ситуации. По последней информации, предоставленной ФСС, дубликат больничного листа может сделать только сам работник в медицинском учреждении, где он проходил лечение. Если...

Viktoriya Kochetkova 9 сентября 2013 10 447

Образец заявления беременной сотрудницы работодателю о переводе на легкий труд с учетом требований законодательства

Получив медицинское заключение, беременные сотрудницы обращаются к своим работодателям с заявлением о переводе на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка. Очень часто руководство отказывается идти на встречу будущей маме и ставит ей всяческие препоны в отстаивании права на щадящие условия труда. Образец заявления, которое мы предлагаем вашему вниманию составлен с учетом тех отговорок, которые работодатели придумывают для...

Viktoriya Kochetkova 10 апреля 2013 20 169
8-я страница из 9« Первая...56789