C нового года можно взять отпуск за счет руководителя

Работодателям дают возможность списать на себестоимость расходы на отдых сотрудников и вычеркнуть их из налога.

Никита Томилов 24 декабря 2018 89

Солидарность трудящихся в действии

Моя знакомая рассказала мне историю о том, как она со своими коллегами отстояла свои трудовые права. У них на работе уже несколько месяцев как уволился один сотрудник. Нового искать не торопились. Якобы временно его обязанности выполнял начальник отдела. На деле основные функции делегировали сотрудникам: то одного нагрузят, то второго, то третьего. Когда работники стали возмущаться и требовать отплату за переработку, начальник...

Андрей Петровский 28 декабря 2016 144

После выхода из отпуска по уходу за ребенком женщине на работе отказали в очередном отпуске. Как сотрудница отстояла свои права? История успеха на taktaktak.ru

Героиня этой истории успеха, Анастасия, столкнулась с неправомерным отказом в очередном отпуске в полном объеме после выхода из отпуска по уходу за ребенком.

Олеся Петраковская 14 сентября 2016 341

Шантаж со стороны работодателя: как защитить себя? Инструкции и история успеха на Так-так-так

На taktaktak.ru за помощью обратилась женщина, от которой работодатель требовал увольнения «по собственному желанию». При отказе от этого предложения ей угрожали увольнением «за прогул», которого она не совершала.

Viktoriya Kochetkova 12 августа 2016 2 711 2

Если люди вынуждены больше работать, зачем тогда нужен технический прогресс?

Mail.ru подготовил любопытную справочку о том, влияют ли праздники и выходные на экономику. Оказалось, что прямой зависимости «уровня жизни» и состояния экономики от того, где сколько работают и отдыхают, нет. Это и неудивительно. До этого можно додуматься самостоятельно, посмотреть на наглядных примерах. Обычно вопль о том, что много отдыхать вредно, поднимают экономисты, «воспитанные» еще на советских учебниках и живущие в реалиях позапрошлого века и всякие...

Андрей Петровский 20 апреля 2016 146

Наиболее частые ошибки, которые совершают соискатели при поиске работы

Мы на работе долго искали сотрудника в отдел. Недавно, наконец-то, нашли. Я непосредственно (при участии кадровиков) занимался отбором кандидатов. При том, что сотрудника нужно было найти побыстрей, поиски затянулись. Из-за отсутствия одного работника, отдел значительно перерабатывал, просмотр резюме и собеседования отнимали немало времени, поэтому в наших же интересах было найти себе коллегу как можно быстрей. Но, он все...

Андрей Петровский 23 октября 2014 257

Дурацкие вопросы на собеседовании или куда не стоит идти работать

Недавно был на собеседовании. Не искал новую работу, просто нашли мое резюме на одном из сайтов поиска работы и пригласили. Условия были вроде неплохими, я решил сходить. Пришел. Офис в центре города, компания относительно давно на рынке. Вроде все нормально. Рассказывают о работе, вроде бы тоже, на первый взгляд все неплохо. Потом рассказываю о себе я. Мне начинают задавать вопросы и один из них ставит...

Андрей Петровский 15 сентября 2014 676 2

Пленум Верховного суда РФ защитил права беременных женщин

На наш сайт неоднократно обращались женщины, которые были в ситуации, когда после увольнения узнавали, что они беременны или, когда работодатель под давлением и с применением угроз заставлял женщину написать заявление на увольнение по собственному желанию. После того, как осознавали ситуацию, они хотели восстановиться на работе, приходилось находить какие-то решения, чтобы получить желаемый результат.

Viktoriya Kochetkova 10 февраля 2014 5 234 2

Мифы, которые придумывает работодатель для беременной сотрудницы. Экскурс в трудовое законодательство. На что ссылаться при защите своих прав?

Вы — беременная женщина, и ваше руководство в этой ситуации увидело трагедию и угрозу процветанию организации. И вот вы приходите с заявлением и медицинским заключением, чтобы вас перевели на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. Миф первый, который придумывает работодатель для беременной, —

Viktoriya Kochetkova 18 марта 2013 1 741 4

Беременная сотрудница добилась от работодателя перевода на легкий труд

Новая История успеха, размещенная в Библиотеке ТТТ о том, как, вооружившись советами экспертов, автор опубликованной на сайте проблемы отстояла свои права: http://taktaktak.ru/document/7787. На страницах правозащитной сети «Так-так-так» довольно часто публикуются проблемы, связанные с отказом работодателей перевести беременную сотрудницу на легкий труд в соответствии с ее правами согласно Трудовому кодексу РФ: http://taktaktak.ru/problem/7058, http://taktaktak.ru/problem/7005, http://taktaktak.ru/problem/7012, http://taktaktak.ru/problem/7010, http://taktaktak.ru/problem/6971, http://taktaktak.ru/problem/6572 и т. д. Очень...

1-я страница из 212